De acuerdo a la Ley N° 29896, todos los centros de trabajo del Sector Público y Sector Privado donde laboren 20 a más mujeres que se encuentren en el rango de edad de 15 a 49 años deben de contar con un lactario. En el caso en el que el centro de trabajo cuente con menos de la cantidad de trabajadoras, dicha implementación del lactario es facultativa.
Si la empresa no cumpliera con sus obligaciones legales y reglamentarias vinculadas con la implementación de lactarios, la multa puede llegar a alcanzar los 22.5 UIT, dependiendo del tamaño de la empresa y de la cantidad de trabajadoras que sean afectadas.
Si una empresa fuera notificada, tendrá un plazo estimado de 40 días hábiles para regularizar dicha situación.
En el caso de recibir una carta inductiva por no contar con lactarios, deberá de buscar la asesoría legal de un abogado para poder dar respuesta a la carta recibida.
Si desea contactar nuestros servicios, puede comunicarse a través del siguiente número: +51 17485140.
